广州注册公司补发临时劳务人员以前月份工资应如何计税_工商财税解答

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工商财税解答

广州注册公司补发临时劳务人员以前月份工资应如何计税 2013-09-30 17:40:28 发布　作者：金中公司注册　阅读流量：1629次

问题：若由于漏提报考勤及临时劳务人员上班天数，导致注册公司需补发临时劳务人员以前月份工资，需还原当月计税还是和补发月份工资一起合并计税，如果因为漏提报考勤导致公司需补发正式员工以前月份工资，是需还原当月计税还是和补发月份工资一起合并计税，公司补发以前月份人员工资会因为是临时劳务人员还是正式员工而有所不同吗？

解答：依据粤地税发[1999]239号规定，对纳税人领取补发以往月份的工资（含津贴，补贴），可以把补发的工资分摊回所属月份工资薪金所得合并计征个人所得税。
另外，劳务报酬所得因其一般具有不固定、不经常性，不便于按月计算，所以，规定凡属于一次性收入的，以取得该项收入为一次，按次确定应纳税所得额；凡属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得收入为一次，据以确定应纳税所得额。

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