7月1日起，各地上调工资标准

2019年工资标准出炉

前一段时间，2019年人社部公布全国各地区月最低工资标准情况(截至2018年12月)，其中，上海月最低工资标准达到2420元，为全国最高。

上海、广东、北京、天津、江苏、浙江这6个省份，月最低工资标准超过2000元。在小时最低工资标准方面，北京、上海、天津、广东的小时最低工资标准超过20元大关。

最低工资较高的地区排名前五的分别是：上海、北京、广东（深圳2200元）、天津、江苏。

一

什么是最低工资标准？

最低工资标准 ：劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，用人单位支付的最低金额的劳动报酬。

注意! 最低工资标准不包括这些 ：加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

根据《最低工资规定》，最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

二

工资低于最低工资标准怎么办？

根据《最低工资规定》，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：

(一)延长工作时间工资；

(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；

(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

也就是说，你的工资在剔除上述各项后，不能低于当地最低工资。

如果你发现自己的工资低于当地最低工资标准，可向当地劳动保障监察机构投诉， 也可向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁，维护自己的合法权益。

02

2019年

会计人的工资标准

以上是整体各地区的工资标准参考，大家可以仔细对照，对于会计人来说，持有的证书和工作经验就能够决定你的薪资范围，多企业招聘时，也会通过这样的分析来给你定工资，针对不同会计岗位的薪资标准，给大家做个参考。

一

首先根据岗位职责不同，会计人员大致可分为五个层级：

①出纳、会计：主要从事出纳、费用报销、开票等工作;

②总账会计：从事成本会计、总账会计、税务会计、结账等工作;

③财务主管：独立应对预算、财务分析、项目管理等工作;

④财务经理：能提出系统性思维解决财务规范化、内控建设等问题;

⑤CFO：策划投融资方案、对接资本市场。

今年打算报考中级的考生可以关注这个平台：高顿中级会计职称。这可能是中国唯一一个能够将中级说如此细致的平台了。涉及到中级的政策解读，日常备考，题库推送等等，将你的学习变成日常化。

二

那么会计到底应该拿多少工资比较合适呢？

前段时间，帮一个企业发了个招聘会计的广告，要求十年以上经验，懂外贸的会计，工资6000以上。本来我觉得这个工资在我们三线城市已经不低了，但是当我发出去以后，很多人留言，直言这个工资太低了，十年以上的外贸会计如果每月只能挣6000元，那工作白干了！

决定会计人员薪酬的变量有很多，有行业的因素，有地域的因素，有企业的因素，也有自身能力的因素。但不管怎样强调其复杂性，能力与本领高的会计整体上能获得更高的薪酬。

假定工作类型统一，会计人员的就业地点设定为北上广深，不同层级的会计人员就可估算其薪酬参考值了：

职位/ 证书 / 薪资

从月薪5k到20k，五个等级，7本证书

职场关键词：证书

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工资低不可怕

可怕的是不懂改变

一份工作中，如果个人经验没太有价值，即使赚得多，这份工作也是危险的：

因为谁都可以替代你，真正让一个人不可替代的，就是那份工作里，个人经验很重要，且你比大多数人强。

所以，将来，你判断自己是不是在混日子的时候，不仅要看自己是不是很努力，还要看，你是不是在一个有未来的事情上努力，这8种会计必须要小心：

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